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集团旗下14家单位云相聚，共享视觉盛宴——宁晋康怡医院2023年新员工培训圆满结束

2023-08-10 来源：

         为使新员工更好的了解集团及医院的发展历史及规划，增强新员工对企业的认同感和归属感，助力新员工尽快的转变角色，宁晋康怡医院按照集团新员工培训的统一安排，8月3日至8月4日上午同集团旗下13家兄弟单位云相聚，共享培训视觉盛宴！

       整体培训在集团人资部周主任的欢迎中拉开序幕，我院院长张娜娜带队参加。各位新员工通过视频设备，开启了新员工培训的第一课《董事长的寄语》,通过董事长的介绍，新员工更加感受到了集团的力量与发展动力，董事长为新员工描述了未来的发展规划，更是让大家激动不已。
      《十大理念的形成和发展》将晦涩难懂的“文化”融入到真实的故事中，新员工通过一个个的感人故事，明白了不同时期企业文化的形成和发展；《河北平安健康集团的发展史》让新员工更加直观的了解了集团的过去、现在和未来；《如何成为合格的平安员工》、《如何脱颖而出》、《如何完成新员工角色转变》、《我与平安共成长》等等更是从思想和实践两方面，为新员工如何更好的开展工作、制定职业规划进行了指导和帮助。 

       通过集团各位领导的培训，员工们感受到了集团平等、公平的用人理念，体会到了人人有平台、人人有机会的文化气息。


        集团培训结束后，8月4日下午至8月5日由办公室组织新员工进行医院制度流程层面培训。首先，副院长冯会周就《新员工如何提高执行力》进行了交流，他希望各位新成员在工作过程中一定要提高自己的执行力，管理好时间，做事情要分轻重缓急，用行动和能力创造价值。紧接着，办公室主任郑宁波从医院制度、企业文化、行为规范等几大方面进行了培训。对于员工日常行为规范、仪容仪表、考勤与休假等相关管理规定都给予了详实的介绍；医务科主任孟令涛、护理部主任王媛、医保科副主任寇丽、财务科主任代晓勇、后勤科副主任张涛分别就《医疗核心制度培训 》、《院感基础知识培训 》、《医保政策宣讲 》、《医院财务制度 》《消防安全培训 》 与新员工进行授课，在场新员工纷纷表示对医院的各项规章制度有了更进一步的了解。
       最后，院长张娜娜与新员工进行一次座谈会，她再次详细介绍集团的概况及发展，对康怡医院的过去、现在以及未来发展规划进行讲述。张院长指出在集团的带领和帮助下，康怡未来的发展是美好的，各位新员工未来发展的机会是无限的！希望新员工要明确职业规划和学习计划，增强责任感、使命感，坚持董事长“治病救人、救死扶伤”的经营理念，坚持“患者至上、关爱若亲、大医精诚、仁心惠民”的价值理念，发挥年轻人的活力，高标准、严要求，在今后的工作中实现更好的发展。

     培训结束后，办公室按照集团的要求，征集了大家对新员工培训的意见和建议，组织大家书写培训心得，并对新员工进行了考试。



       通过本次培训和学习，相信新员工对集团的概况和医院的发展规划都有了更为清晰的认识，在未来的工作中定能全力以赴，绘制属于他们的人生蓝图。


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